Génération Z.Y.X

Générations Z Y X

2018 ! Ca y est, nous Y sommes ! Les Y sont presque tous sur le marché du travail. Les plus jeunes ont une vingtaine d’années, les plus âgés environ 38 ans…. Je ne sais pas vous, mais rien qu’en écrivant « 38 ans »… j’ai un autre regard sur les Y…
Ils représentent quasiment 40 % des salariés français… L’évolution tant annoncée du travail est en marche, et nous, les plus anciens (j’en ai 44, né en 1973), nous sommes toujours là. Finalement, pas de grands changements qui pourraient nous mettre hors de course. Ouf ! Mais alors pourquoi ce buz depuis plus de 10 ans ?

10 ANS DE BUZ POUR RIEN ?

Peut-être que c’était tendance de « caster » les générations, surtout celles qui arrivent. Une sorte de « péril jeune » sur fond de transgression « technologique sans vergogne » qui nous effraie alors que nous l’avons nous-même initiée. Car oui, toutes ces technologies « millennials », évolutions sociétales et innovations de la fin du 20ème siècle ont belle et bien été créées par les vieux… les X et les baby-boomers !

Je me demande même, si ce focus « Y », n’étaient pas pour les plus anciens qu’un prétexte pour réaliser leurs rêves. Ceux qu’ils avaient au fond d’eux sans jamais oser l’avouer. Ils ont créé les conditions du changement, les X l’ont tiré … les Y l’ont adopté … les Z vont l’adapter

Alors faut-il faire autant de buz pour les Z que nous l'avons fait pour les Y ? Je ne crois pas et sincèrement, je pense qu'ils ne nous attendent pas.

ALORS QUI PRENDRA SOIN DE NOUS MAINTENANT ?

On se pose depuis 20 ans la vraie fausse question de la génération Y. Comment la manager, la considérer, l’employer. Mais eux ? Les Y, se posent-ils la question du management des X ? Sont-ils aussi soucieux de nous que nous l’avons été pour eux ? Feront ils autant de conférences, de séminaires, de formations pour prendre soin de nous comme nous l’avons fait pour eux ? Avez-vous déjà vu un livre écrit par un jeune sur le management d’un senior ? Que nenni. Les seuls qui existent l’ont été par des pré-séniors ou séniors eux-mêmes. Alors quelle est la valeur de notre génération ?